Prise en Charge Possible

1 ère expérience en Management

Objectifs

Programme

Comprendre son marché et la concurrence et décliner sa stratégie au niveau opérationnel

• Le S.W.O.T Exercice
• Les 5 forces de Porter Exercice

Manager par objectif

• L’objectif est ce qui donne du sens au travail
• L’évolution nécessaire d’une gestion basée sur le contrôle à un management basé sur l’évaluation
• Coachez vos collaborateurs

Mieux appréhender les facteurs clés de succès

• La prophylaxie : anticipation ou perte de temps ?
• La surprotection : plus de moyens pour ce qui est vraiment
  important
• Les compétences et les polyvalences : et si vous n’embauchiez plus à tort et à travers ?
• La vision dynamique de votre organisation : anticiper«après demain»

Communiquer plus efficacement

• Les facteurs clés de succès d’une communication efficace Exercice
• Chaque communication doit avoir un objectif défini
  Exercice
• Les différents outils et méthodes de communication (l’entretien, la réunion, le mail, l’affichage…) Exercice
• Mieux communiquer avec ses collaborateurs : le profil D.I.S.C. Exercice

Atteindre ses objectifs

• Discuter de ses objectifs avec son N+1
• Décliner ses objectifs en objectifs pour ses
  collaborateurs
• Définir un niveau d’objectif motivant, réaliste et
  en phase avec la stratégie
• Le timing : élément essentiel dans la réalisation de vos objectifs Exercice

Prise en charge  Formation possible

Notre organisme de formation est certifié Qualiopi

La certification porte sur l'ensemble des formations proposées.

Ceci vous permet de demander à votre OPCO une prise en charge de cette formation.

FAQ Formation